中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎管理辦法

第一章 總則

第一條  為獎勵在標(biāo)準(zhǔn)化活動中做出突出貢獻(xiàn)的組織和個人，調(diào)動標(biāo)準(zhǔn)化工作者的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《評比達(dá)標(biāo)表彰活動管理辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條  中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎是由國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局（以下簡稱“質(zhì)檢總局”）和國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會（以下簡稱“國家標(biāo)準(zhǔn)委”）設(shè)立并經(jīng)全國評比達(dá)標(biāo)表彰工作協(xié)調(diào)小組審批確認(rèn)的獎項。

第三條 中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎分為標(biāo)準(zhǔn)項目獎、組織獎和個人獎，原則上每2年評選1次。

第四條  中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎評選表彰面向基層和工作一線，原則上不評選副司局級或相當(dāng)于副司局級及以上單位和干部，不評選縣級以上黨委、政府，評選處級干部比例原則上控制在20%以內(nèi)。

第五條 中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎的推薦、評審和授獎，遵循公開、公平、公正的原則，不收取任何費(fèi)用。

第二章 組織機(jī)構(gòu)

第六條  國家標(biāo)準(zhǔn)委負(fù)責(zé)中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎評選的組織工作，并設(shè)立中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎領(lǐng)導(dǎo)小組、評審委員會及監(jiān)督委員會。

第七條  中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎領(lǐng)導(dǎo)小組由質(zhì)檢總局、國家標(biāo)準(zhǔn)委、軍隊標(biāo)準(zhǔn)化主管部門、國務(wù)院有關(guān)部委、中國標(biāo)準(zhǔn)化專家委員會等方面的代表組成，主要職責(zé)是：

（一）審議中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎相關(guān)制度；

（二）確定每屆評選表彰工作主題，審議評選表彰工作方案、規(guī)則和評選結(jié)果；

（三）研究解決評選表彰工作中出現(xiàn)的重大問題。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主要承擔(dān)評選活動的具體組織協(xié)調(diào)，研究提出相關(guān)政策制度建議，承辦領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的工作。辦公室設(shè)在國家標(biāo)準(zhǔn)委。

第八條 中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎評審委員會由中國標(biāo)準(zhǔn)化專家委員會專家組成，主要職責(zé)是：

（一）負(fù)責(zé)中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎的評審工作；

（二）向領(lǐng)導(dǎo)小組報告評審情況；

（三）提出完善中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎評審工作的意見建議。

評審委員會下設(shè)辦公室，承擔(dān)推薦材料的接收、形式審查、異議處理、評審系統(tǒng)維護(hù)等日常工作。

第九條  中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎監(jiān)督委員會由國家標(biāo)準(zhǔn)委及有關(guān)單位紀(jì)檢監(jiān)察等方面工作人員組成，主要職責(zé)是：

（一）監(jiān)督中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎推薦、評審和異議處理等工作；

（二）向領(lǐng)導(dǎo)小組報告監(jiān)督工作；

（三）對中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎評選表彰工作提出建議。

第三章 獎勵范圍和評審標(biāo)準(zhǔn)

第十條 中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎標(biāo)準(zhǔn)項目獎的獎勵范圍是：

（一）實(shí)施2年以上（含2年，下同）的國家標(biāo)準(zhǔn)（含系列標(biāo)準(zhǔn)，下同）；

（二）實(shí)施2年以上的國家軍用標(biāo)準(zhǔn)；

（三）在國家標(biāo)準(zhǔn)委完成備案且實(shí)施2年以上的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；

（四）在國家標(biāo)準(zhǔn)委和國務(wù)院有關(guān)行政主管部門完成備案且實(shí)施2年以上的地方標(biāo)準(zhǔn)；

（五）實(shí)施2年以上的團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)；

（六）按規(guī)定進(jìn)行自我聲明公開并實(shí)施2年以上的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；

（七）由我國主導(dǎo)起草，國際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）、國際電工委員會（IEC）、國際電信聯(lián)盟（ITU）或其它公認(rèn)的國際組織發(fā)布2年以上的國際標(biāo)準(zhǔn)。

第十一條 組織獎的獎勵對象是：

（一）在中華人民共和國境內(nèi)依法設(shè)立并具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、社團(tuán)組織、高等院校等組織機(jī)構(gòu)；

（二）全國專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會（TC）、標(biāo)準(zhǔn)化分技術(shù)委員會（SC）、標(biāo)準(zhǔn)化工作組（SWG）、產(chǎn)業(yè)技術(shù)聯(lián)盟；

（三）全國軍用專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會。

第十二條 個人獎的獎勵對象是從事標(biāo)準(zhǔn)化工作，為我國標(biāo)準(zhǔn)化事業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的中華人民共和國公民。

第十三條 標(biāo)準(zhǔn)項目獎設(shè)一等獎、二等獎、三等獎3個等級，各等級獎項評審標(biāo)準(zhǔn)如下：

（一）一等獎：標(biāo)準(zhǔn)所包含主要內(nèi)容的技術(shù)水平達(dá)到國際領(lǐng)先水平，創(chuàng)新性突出，標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施后取得重大的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益，對促進(jìn)我國國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展、維護(hù)國家利益有重大作用；

（二）二等獎：標(biāo)準(zhǔn)所包含主要內(nèi)容的技術(shù)水平達(dá)到國際先進(jìn)水平，創(chuàng)新性明顯，標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施后取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益，對促進(jìn)我國國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展、維護(hù)國家利益有很大作用；

（三）三等獎：標(biāo)準(zhǔn)所包含主要內(nèi)容的技術(shù)水平達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平，創(chuàng)新性比較明顯，標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施后取得較大的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益，對促進(jìn)我國國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展、維護(hù)國家利益有較大作用。

第十四條 組織獎不分等級。申報組織獎的單位，應(yīng)當(dāng)滿足以下要求：

（一）遵守標(biāo)準(zhǔn)化法律法規(guī)和規(guī)章制度，將標(biāo)準(zhǔn)化工作納入本組織機(jī)構(gòu)的工作規(guī)劃、計劃，在國際國內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)化工作中貢獻(xiàn)突出，有效促進(jìn)相關(guān)行業(yè)、領(lǐng)域的發(fā)展；

（二）科學(xué)運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化方法，創(chuàng)造性地開展工作，取得創(chuàng)新性成果；

（三）注重標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)，具有一支結(jié)構(gòu)合理、穩(wěn)步發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)化人才隊伍；

（四）在標(biāo)準(zhǔn)化科研、標(biāo)準(zhǔn)化教育、標(biāo)準(zhǔn)制修訂、標(biāo)準(zhǔn)推廣實(shí)施和國際標(biāo)準(zhǔn)化等某一方面或多方面取得重要創(chuàng)新性成果，貢獻(xiàn)突出；

（五）近5年未發(fā)生重大違法違規(guī)違紀(jì)行為，未發(fā)生重大質(zhì)量安全、環(huán)境污染、安全生產(chǎn)、公共衛(wèi)生等事故，未引起重大群體性事件。

第十五條  個人獎設(shè)終身成就獎、突出貢獻(xiàn)獎和優(yōu)秀青年獎。申報個人獎的人員，總體上應(yīng)當(dāng)滿足以下要求：

（一）政治堅定。堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)章制度；

（二）業(yè)績顯著。熱愛標(biāo)準(zhǔn)化事業(yè)，有較強(qiáng)的專業(yè)素養(yǎng)，求實(shí)奉獻(xiàn)，勇于創(chuàng)新，具有較高威信或影響力，取得公認(rèn)的業(yè)績；

（三）作風(fēng)過硬。堅持全心全意為人民服務(wù)宗旨，恪守職業(yè)道德規(guī)范，作風(fēng)正派，品行端正，清正廉潔，無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。

第十六條  終身成就獎候選人應(yīng)當(dāng)在標(biāo)準(zhǔn)化理論研究、標(biāo)準(zhǔn)研制、標(biāo)準(zhǔn)推廣實(shí)施、國際標(biāo)準(zhǔn)化或標(biāo)準(zhǔn)化綜合管理方面取得系統(tǒng)性、創(chuàng)造性的成就，對推動標(biāo)準(zhǔn)化事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。

第十七條  突出貢獻(xiàn)獎候選人應(yīng)當(dāng)在標(biāo)準(zhǔn)化理論研究、標(biāo)準(zhǔn)研制、標(biāo)準(zhǔn)推廣實(shí)施、國際標(biāo)準(zhǔn)化等某一方面或多方面做出突出貢獻(xiàn)，具有較高的影響力和知名度。

第十八條  優(yōu)秀青年獎候選人應(yīng)當(dāng)在標(biāo)準(zhǔn)化研究與應(yīng)用方面做出創(chuàng)新性工作，取得顯著成效，并具有突出的發(fā)展?jié)摿?，年齡不超過40周歲。

第四章 推薦和受理

第十九條  根據(jù)每屆評選表彰工作主題，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎評選表彰工作方案，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后報全國評比達(dá)標(biāo)表彰工作協(xié)調(diào)小組辦公室備案。

第二十條  國家標(biāo)準(zhǔn)委制定發(fā)布中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎申報指南。推薦單位按照指南組織有關(guān)方面申報各獎項。

第二十一條  標(biāo)準(zhǔn)項目獎推薦單位為國務(wù)院有關(guān)部委、具有行業(yè)管理職能的行業(yè)協(xié)會、集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)化主管部門，各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門，國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新基地，國家標(biāo)準(zhǔn)委直接管理的TC以及質(zhì)檢總局直屬掛靠單位。

組織獎和個人獎推薦單位為國務(wù)院有關(guān)部委、具有行業(yè)管理職能的行業(yè)協(xié)會、集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)化主管部門，各省（自治區(qū)、直轄市）標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門和質(zhì)檢總局直屬掛靠單位。

第二十二條  申報單位應(yīng)當(dāng)在本單位公示申報獎項信息后，將申報材料報推薦單位審查。推薦單位在擇優(yōu)遴選基礎(chǔ)上按要求向評審委員會辦公室提交各獎項推薦材料，并提供必要的證明或者評價材料。推薦材料應(yīng)當(dāng)完整、真實(shí)、可靠。

第二十三條  軍隊標(biāo)準(zhǔn)化主管部門負(fù)責(zé)候選國家軍用標(biāo)準(zhǔn)項目獎、候選軍隊組織獎和個人獎的推薦工作。

第二十四條  多個單位共同完成的標(biāo)準(zhǔn)項目，由第一起草單位負(fù)責(zé)組織申報。被推薦的標(biāo)準(zhǔn)項目獎候選單位、候選人應(yīng)當(dāng)與標(biāo)準(zhǔn)文本所列主要起草單位和起草人一致。

第二十五條 國家標(biāo)準(zhǔn)委直接管理的TC參評組織獎的，可由其所在領(lǐng)域的國務(wù)院有關(guān)部委、行業(yè)協(xié)會、集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)化主管部門或所在地的省（自治區(qū)、直轄市）標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門、質(zhì)檢總局直屬掛靠單位推薦。

第二十六條 已獲得中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎的標(biāo)準(zhǔn)項目，不得再次推薦。

已獲得組織獎的組織機(jī)構(gòu)，在獲獎后5年內(nèi)，不得再次推薦參評組織獎。

已獲得終身成就獎和優(yōu)秀青年獎的人員，不得再次推薦參評同一獎項；已獲得突出貢獻(xiàn)獎的人員在獲獎后5年內(nèi)，不得再次推薦參評突出貢獻(xiàn)獎。

第二十七條 評審委員會辦公室負(fù)責(zé)對推薦材料進(jìn)行形式審查。經(jīng)審查不符合規(guī)定的推薦材料，不予受理。

第二十八條  國家標(biāo)準(zhǔn)委在官方網(wǎng)站等媒體上公示通過形式審查的標(biāo)準(zhǔn)項目獎、組織獎及個人獎候選名單及相關(guān)信息，公示期為20個工作日。

第二十九條  公示后要求退出評審的，推薦單位應(yīng)當(dāng)以書面方式向評審委員會辦公室提出申請并說明理由。經(jīng)批準(zhǔn)退出評審的，下一屆不得推薦。

第三十條 軍用涉密標(biāo)準(zhǔn)項目的推薦及受理，應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)保密規(guī)定。

第五章 評審

第三十一條  評審委員會辦公室負(fù)責(zé)制訂各獎項細(xì)化評分標(biāo)準(zhǔn)和評審工作規(guī)則，經(jīng)評審委員會和領(lǐng)導(dǎo)小組審定后執(zhí)行。

第三十二條  根據(jù)推薦和受理情況，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定標(biāo)準(zhǔn)項目獎專業(yè)評審組及組織獎和個人獎評審組成員名單。

第三十三條  公示后無異議或異議處理完畢符合要求的推薦材料，由評審委員會辦公室提交相應(yīng)評審組進(jìn)行初評，提出各等級標(biāo)準(zhǔn)項目獎和組織獎、個人獎推薦名單。

候選國家軍用標(biāo)準(zhǔn)項目獎、候選軍隊組織獎和個人獎的初評由軍隊標(biāo)準(zhǔn)化主管部門組織，評審結(jié)果報評審委員會辦公室。

第三十四條  評審委員會辦公室組織專家對通過初評的組織獎和個人獎候選者進(jìn)行現(xiàn)場評審，深入考察候選組織和個人的業(yè)績、影響力等，并對申報材料中有疑義的重要信息進(jìn)行復(fù)核。

第三十五條  評審委員會辦公室將通過初評的候選標(biāo)準(zhǔn)項目獎和通過現(xiàn)場評審的組織獎、個人獎候選者提交評審委員會評審，以記名投票方式進(jìn)行表決，形成標(biāo)準(zhǔn)項目獎、組織獎和個人獎建議名單。

第三十六條 有下列情形的評審專家應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)獎項評審中回避：

（一）與納入評選的標(biāo)準(zhǔn)項目的起草人或起草單位屬于同一法人單位；

（二）與組織獎和個人獎申報單位、個人屬于同一法人單位；

（三）與組織獎和個人獎推薦單位屬于同一法人單位；

（四）存在其他可能影響評審工作公正性的情況。

第三十七條  國家標(biāo)準(zhǔn)委在官方網(wǎng)站等媒體上公示標(biāo)準(zhǔn)項目獎、組織獎和個人獎評審委員會評審結(jié)果及評審委員會專家名單，公示期為20個工作日。涉密國家軍用標(biāo)準(zhǔn)項目，由軍隊標(biāo)準(zhǔn)化主管部門在適當(dāng)范圍內(nèi)公示。

第六章 異議處理

第三十八條  任何單位和個人對本辦法第二十八條和三十七條規(guī)定的公示內(nèi)容有異議的，可以在公示期內(nèi)向評審委員會辦公室提出，逾期提出異議的不予受理。

第三十九條 提出異議的單位或者個人應(yīng)當(dāng)提供書面異議材料，并提供必要的證明材料。

以單位名義提出異議的，應(yīng)當(dāng)加蓋本單位公章；個人提出異議的，應(yīng)當(dāng)在書面異議材料上簽署真實(shí)姓名并留下聯(lián)系方式；以匿名方式提出的異議不予受理。

第四十條 評審委員會辦公室對符合規(guī)定的異議，應(yīng)當(dāng)予以受理。

第四十一條  涉及推薦材料真實(shí)性及參評標(biāo)準(zhǔn)項目創(chuàng)新性、貢獻(xiàn)大小等的異議，推薦單位應(yīng)當(dāng)協(xié)助評審委員會辦公室調(diào)查核實(shí)，并在規(guī)定的時間內(nèi)將調(diào)查核實(shí)情況報送評審委員會辦公室審核。必要時，評審委員會辦公室可組織專家進(jìn)行調(diào)查并提出處理意見。

涉及參評標(biāo)準(zhǔn)項目起草單位和起草人排序的異議，由推薦單位提出初步處理建議，報評審委員會辦公室審核。

第四十二條  涉及參評國家軍用標(biāo)準(zhǔn)項目、軍隊組織和個人的異議，由軍隊標(biāo)準(zhǔn)化主管部門處理，并將處理結(jié)果報評審委員會辦公室。

第四十三條 參與異議調(diào)查、處理的人員應(yīng)當(dāng)對異議者的身份予以保密。

第四十四條  異議處理過程中，涉及異議的任何一方應(yīng)當(dāng)積極配合，不得推諉和延誤。參評單位、個人在規(guī)定時間內(nèi)未按要求提供相關(guān)證明材料的，視為承認(rèn)異議內(nèi)容；提出異議的單位、個人在規(guī)定時間內(nèi)未按要求提供相關(guān)證明材料的，視為放棄異議。

第四十五條  評審委員會辦公室應(yīng)當(dāng)向評審委員會和監(jiān)督委員會報告異議核實(shí)情況及處理意見，提請創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎領(lǐng)導(dǎo)小組決定，并將決定意見通知異議方和推薦單位。

第四十六條 異議自受理之日起20個工作日內(nèi)處理完畢且公示結(jié)果維持不變的，相關(guān)候選獎項可以進(jìn)入當(dāng)屆評選下一環(huán)節(jié)；自異議受理之日起一年內(nèi)處理完畢且公示結(jié)果維持不變的，相關(guān)候選獎項可以參加下一屆評選；自異議受理之日起一年后處理完畢且公示結(jié)果維持不變的，相關(guān)候選獎項需重新推薦。

第七章 批準(zhǔn)和授獎

第四十七條  標(biāo)準(zhǔn)項目獎、組織獎和個人獎評審委員會建議名單經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審議通過后，由質(zhì)檢總局和國家標(biāo)準(zhǔn)委公布并頒發(fā)獲獎證書。

第四十八條 中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎授獎數(shù)量、授獎人數(shù)和授獎單位限定數(shù)額。

每屆標(biāo)準(zhǔn)項目獎授獎限額為一等獎10個、二等獎20個、三等獎30個。一等獎單項授獎人數(shù)不超過15人，授獎單位不超過10個；二等獎單項授獎人數(shù)不超過10人，授獎單位不超過7個；三等獎單項授獎人數(shù)不超過8人，授獎單位不超過5個。

組織獎授獎限額為5個。

終身成就獎、突出貢獻(xiàn)獎和優(yōu)秀青年獎限額分別為1個、4個和3個。

第八章 監(jiān)督及處罰

第四十九條  中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎評選表彰接受社會各界的監(jiān)督。評審委員會辦公室應(yīng)當(dāng)及時向監(jiān)督委員會報告有關(guān)推薦、評審和異議處理的工作情況。必要時，監(jiān)督委員會可以要求進(jìn)行專題匯報。

第五十條  任何單位和個人發(fā)現(xiàn)中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎的推薦、評審和異議處理工作中存在問題的，可以向監(jiān)督委員會進(jìn)行舉報和投訴。有關(guān)方面收到舉報或者投訴材料的，應(yīng)當(dāng)及時轉(zhuǎn)交監(jiān)督委員會。

第五十一條  評審委員會辦公室對參加評審活動的專家建立信譽(yù)檔案，并作為確定評審委員會委員和評審組成員的重要依據(jù)。

第五十二條  參加評審的專家須簽訂中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎評審專家承諾書，獨(dú)立、客觀、公平、公正開展評審工作。評審專家在評審活動中不履行承諾的，由國家標(biāo)準(zhǔn)委視情況給予責(zé)令改正、記錄不良信譽(yù)、警告、通報批評或者取消資格等處理，必要時，將查實(shí)的不當(dāng)行為通報其所在單位。

第五十三條  參加評審的工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎工作人員紀(jì)律守則。對違反紀(jì)律守則的，由國家標(biāo)準(zhǔn)委將查實(shí)的不當(dāng)行為通報其所在單位。

第五十四條  參評單位和個人提供虛假數(shù)據(jù)、材料，或以不正當(dāng)手段影響評審的，取消其當(dāng)屆和下一屆參評資格。同時，將其行為通報所屬主管部門或單位。

參評單位和個人以不正當(dāng)手段獲得獎項的，撤銷其獎勵，取消其當(dāng)屆往后連續(xù)3屆的參評資格。同時，將其行為通報所屬主管部門或單位。

第五十五條  推薦單位提供虛假數(shù)據(jù)、材料的，視其嚴(yán)重程度，暫?；蛉∠渫扑]資格。同時，對負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員，由國家標(biāo)準(zhǔn)委將查實(shí)的不當(dāng)行為通報其所在單位。

第五十六條  監(jiān)督委員會對評審活動進(jìn)行經(jīng)常性監(jiān)督檢查，對在評審活動中違反本辦法有關(guān)規(guī)定的單位和個人，可以視情況建議有關(guān)方面予以糾正或給予相應(yīng)的處理。

第九章 附則

第五十七條 本辦法由國家標(biāo)準(zhǔn)委負(fù)責(zé)解釋。

第五十八條  國家軍用標(biāo)準(zhǔn)項目獎、軍隊組織獎和個人獎的推薦和評審辦法由軍隊標(biāo)準(zhǔn)化主管部門另行制定。

第五十九條 本辦法自發(fā)布之日起施行，2009年8月1日質(zhì)檢總局和國家標(biāo)準(zhǔn)委發(fā)布的《中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎管理辦法》同時廢止。